Professores e servidores técnico-administrativos da Universidade Estadual de Montes Claros (Unimontes) recebem, até esta sexta-feira (22/6), informações sobre o acesso ao Prevplan – Plano de Previdência que complementa a aposentadoria do servidor – e, também, oferece proteção em casos de invalidez e óbito. As orientações são repassadas pelo consultor de benefícios João Paulo Samarino, representante da Fundação Previdência Complementar do Estado de Minas Gerais (Prevcom-MG), do Governo do Estado.
O atendimento é realizado nas unidades do campus-sede da Unimontes, com horários agendados pelos interessados. A orientação sobre o plano de previdência complementar é direcionada aos servidores e professores empossados a partir de 12 de fevereiro de 2015.
SOBRE O PLANO
As novas regras de aposentadoria do servidor público limitam o benefício ao teto do Regime Geral de Previdência Social (INSS/RGPS) que, até dezembro de 2018, corresponderá a R$ 5.645,80. Para garantir uma aposentadoria compatível com os rendimentos do servidor ativo, o Governo do Estado de Minas Gerais criou a Prevcom-MG e o plano Prevplan.
Autorizado pela Lei Complementar Estadual n° 132/2014, o Prevplan é um plano de previdência complementar administrado pela Prevcom-MG, sem fins lucrativos. O fundo é rentabilizado pelo Banco do Brasil e fiscalizado pela Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc), Tribunal de Contas do Estado de Minas Gerais (TCE), Comissão de Valores Imobiliários (CVM) e Controladoria-Geral do Estado (CGE).
O saldo das contas individuais é blindado. Ou seja: o Governo não tem acesso aos dados e não interfere na gestão. Ao aderir ao Prevplan, o servidor melhora o seu cenário de aposentadoria e a proteção individual e familiar.
O Prevplan é um plano direcionado aos servidores que estão submetidos ao teto do regime geral através da lei 132/2014, empossados a partir de 12 de fevereiro de 2015. O plano oferece as seguintes vantagens: contrapartida do patrocinador (para servidores com remuneração acima do teto do RGPS); Dedução no Imposto de renda (para quem declara modelo completo); 100% da rentabilidade líquida totalmente revertida ao participante, cobertura para Morte e Invalidez imediata/sem carência, 0% taxa de administração, 13º salário na aposentadoria também pela Prevcom-MG; possibilidade de aporte esporádico e facultativo; saldo de conta Individual atrelado ao CPF do servidor.
Mais informações podem ser obtidas na Diretoria de Desenvolvimento de Recursos Humanos (DDRH), pelo telefone (38) 3229-8201. Os agendamentos também podem ser feitos pelo email joao.montezano@prevcommg.com.br ou ainda pelo telefone (31) 98716-1980.